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LETTERA AL NOSTRO PRESIDENTE INCOMING, DONALD TRUMP

(Un composito di lettere inviate a Trump il 15 dicembre e 23, 2016)

 

Presidente eletto Donald Trump
Trump Tower
725 Fifth Avenue
New York, NY 10022

Caro Signor Trump:

Vorrei iniziare riconoscendo la cattiveria che ha circondato questa elezione. Voci isteriche gridano per non cooperazione con l'amministrazione Trump in entrata. Le scrivo per suggerire che l'amministrazione Trump in grado di superare la cattiveria di avere un'amministrazione innegabile successo in settori della politica e del programma importante per tutti noi. in altre parole, l'attenzione dovrebbe essere sull'economia. dovrebbe essere sul miglioramento della situazione di lavoro negli Stati Uniti.

 L'opposizione l'accordo di libero scambio con il Messico è un buon inizio. La realtà è, tuttavia, che a lungo termine posti di lavoro sono minacciati anche da una maggiore produttività del lavoro attraverso la meccanizzazione dell'industria simboleggiata da robot. A mio parere, non è auspicabile per provare per invertire questa tendenza. Piuttosto, dovremmo provare a ripristinare l'equilibrio tra offerta e domanda di lavoro, tagliando le ore di lavoro, così come per arginare o invertire l'esportazione di posti di lavoro all'estero.

Stiamo infatti assistendo prova del fatto che i lavori sono persi attraverso un aumento della produttività del lavoro. Una rivoluzione nel campo della robotica, intelligenza artificiale, ecc è in corso. Come di produzione sempre più meccanizzata prende piede, posti di lavoro saranno persi per il lavoro umano a prescindere dal tentativo di regolare la sua fornitura. Anche così, ci sarà sempre bisogno di un po 'di lavoro umano ed è questo che può essere regolato a vantaggio degli americani.

Sono nato nel 1941. Per tutta la mia vita, la settimana lavorativa normale sotto il Fair Labor Standards Act del 1938 è rimasto 40 ore. Nel frattempo, la produttività del lavoro è aumentata di più di cinque volte. Ciò significa che, in teoria, cinque volte di più prodotto può essere effettuato in ogni ora che una persona lavora oggi come 75 anni fa. siamo noi gli standard di vita, infatti, cinque volte le più elevate, allora? siamo noi, infatti, tanto più prospero? No, un'altra cosa è accaduto. abbiamo un aumento del volume di quello che chiamerei "spreco economico".

La mia proposta è che, oltre a proteggere posti di lavoro degli Stati Uniti attraverso la politica commerciale, il governo nazionale dovrebbe considerare di ridurre le ore di lavoro. In teoria, questo sarebbe una cosa facile. La legislazione potrebbe essere emanata per cambiare il workweek standard sotto i campioni di lavoro equo e solidale atto a un minor numero di ore - dire, 32 ore -. da 40. Ciò faciliterebbe un universale settimana lavorativa di quattro giorni potremmo anche tentare di avere altri paesi industrializzati adottino un popolo di lavoro standard sarebbero quindi riceverà un giorno in più fuori dal. lavorare ogni settimana rispetto alla situazione attuale per perseguire i propri interessi e bisogni. sarebbe l'incarnazione della libertà.

Nel 1981 ho scritto e pubblicato "una settimana lavorativa più breve nel 1980" (ISBN 0-9605630-0-8, 308 pagine softcover) che ha discusso le questioni tecniche relative a questa proposta. Nel 1989, Praeger ha pubblicato un libro su questo argomento ", non finanziaria Economia - l'argomento per le ore più corte del lavoro ", che ho coautore ex senatore Eugene McCarthy (ISBN 0-275-92517-5) ho anche avuto un relativo articolo op-Ed pubblicato sul New York Times del 13 novembre 1979 .. . Tuttavia, nulla è successo recentemente.

Sarebbe un risultato firma della sua amministrazione in arrivo se la settimana lavorativa Stati Uniti sono stati ridotti con successo per 32 ore. Promettendo di essere un cavallo di lavoro a sostegno di una maggiore tempo libero, vorrei offrire i miei servizi per aiutare a sviluppare le informazioni relative a questa politica.

sinceramente
 
William McGaughey

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(Quanto segue è stato scritto quattro giorni prima della Trump si insedierà.)

Sì, ho sostenuto Donald Trump nelle elezioni e auguro la sua amministrazione in arrivo molto successo nello sviluppo della politica nazionale. Soprattutto, abbiamo bisogno di politiche in materia di occupazione che utilizzerà più pienamente le capacità di americani disoccupati e sottoccupati, a beneficio di tutti noi. occorre, in altre parole, un buon programma lavori.

La possibilità di ridurre l'orario di lavoro è qualcosa che i nostri nonni o bisnonni potrebbe una volta hanno preso in considerazione, ma nessuno ne parla più. Lo stesso usato per essere vero della politica commerciale. Solo le persone indietro-pensanti sarebbero opposti di libero scambio, si è pensato. la politica economica è basata su una scienza che non può essere messo in discussione, si è pensato. Tutti in classi colte pensato in quel modo. Ma poi Trump, un self-made miliardario uomo d'affari, è arrivato sfidando l'ortodossia. le mie orecchie rianimò. Forse era per davvero. Nessun altro ha parlato senso sulla politica commerciale come lui.

Non mi piace l'idea di un muro tra noi e il Messico, ma questo è il simbolismo per voi. Essendo il tipo semplice-mente, posso vedere la logica della perdita del lavoro degli Stati Uniti, se le imprese sono in grado di produrre in paesi a basso salario e vendere in paesi dove alti salari sono pagati e tasca la differenza tra prezzi e costi. e 'una ricetta per la perdita di posti di lavoro nel paese ad alto salario. e' anche una ricetta per alti profitti per le imprese e per le ricompense loro manager riceveranno per la competenza nel promuovere profitti.

A mia conoscenza, Donald Trump non ha ancora detto nulla di ridurre le ore di lavoro. Forse non lo farà mai. Prima o poi, tuttavia, i nostri responsabili di politica economica deve fare i conti con il fatto che l'aumento di incrementi di produttività può essere una maledizione piuttosto che una benedizione per quanto riguarda l'occupazione. gli incrementi di efficienza semplicemente significa che siamo in grado di produrre più di un'ora di lavoro di prima e, se non abbiamo bisogno della produzione, i lavoratori in eccedenza possono essere licenziati. in alternativa, i responsabili di produzione possono tagliare . ore di tutti di lavoro e lasciare che il libero mercato regolare per il reddito e l'occupazione, ma poi il sacerdozio economica radicata nel mondo accademico e altrove sarebbero carillon a dire che tale pensiero si basa su un errore - il "grumo di fallacia del lavoro", si chiama . (Ricordate questa frase per il test.)

l'ignoranza assoluto può persistere solo per un certo periodo di tempo prima che alcune persone iniziano a mettere in discussione i presupposti dietro di esso e anche le persone o istituzioni coinvolte. Abbiamo bisogno di un nuovo pensiero sfacciato e gli individui sfacciato a sbalzo noi a considerare teorie impopolari. Questo è Donald Trump per voi . Sì, è di tanto in tanto, se non di frequente, un maleducato, celebrità fanfarone che è cresciuto nel Queens, prima ha colpito è ricco di Manhattan e ha continuato a casinò e celebrità ospite apprendista possedere. lui è una persona che sembra avere successo rompendo ogni regola. Possa la sua fortuna (o abilità) continuare.

Count me, quindi, come un ammiratore Trump e sostenitore, almeno in questo periodo, prima che entri in carica. I miei sospetti sono che continuerà a fare bene in quell'ufficio, nonostante la classe politica urlando. Io intanto ignoranza continuare a mettere le mie speranze in una prestazione superba dal presidente Trump ei suoi responsabili politici e amministrativi equipaggio che possono eventualmente portare a una nuova apertura mentale per quanto riguarda l'orario di lavoro.

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